新参者でも頑張りたい

私は、専門職を計15年ほどしています。
新しい職場に変わり、私は正規職員採用で入社しました。少人数ですが、正規職員が足らなかったそうで、2年目らしいパートさんが、正規職員ポジションの1つを任されています。本人の申し出とのこと。とは言え、時間はパートタイムだそうです。
とくに、こちらは気にしてなかったのですが、この方は、私が大変気になるようです。何でもないことを、１番偉い上司に報告して、大事扱いにしたり、私のミスに仕立て上げたい様子。上司も、後から、軽く見ても大騒ぎしてもいけないしと、何とも渋った言い方をしていました。
職場でも、その方より長く年上の正規職員が、気を遣い対応していて、私にも物言いが偉そうなので、最初はパートさんは別の方だと思いました。

私は、彼女のポジションを狙ってるわけでもなく、マイペースにやりたいのですが、今後付き合い方でアドバイスや体験談などあれば、お願いします。

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[ももりんさん]

補足
先日、その方に、何でも出来そうですね～。と言われました。
が、後から、指示してきたり、大騒ぎさしたりでした。

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[まやさん]

お局みたいな人はどこにでもいますし
無理に良好な関係を築こうとすると
かえって悪くなる場合もありますし
気長に考えるのが一番ですよ。
拙速に良い状態にしようと思っても
人間関係は時間がかかります。

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[ももりんさん]

まやさん
ご意見、ありがとうございます。

パート2年目にしてか、お局的。確かに、性格は変わらないですから、時間をかけては懸命ですね。

気楽に気長に、頑張ります。

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[投稿者]

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